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CAMPUS RECRUITMENT
校園招聘
2025-10-14
客戶服務(wù)類崗位
工作地點
數(shù)量
6人
工作經(jīng)驗 0
最低學(xué)歷 本科
工作性質(zhì)
崗位職責(zé)

職位描述:

1.參與客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程的建立與優(yōu)化,完善客戶服務(wù)管理制度體系。

2.負(fù)責(zé)日常客戶服務(wù)請求的受理與執(zhí)行:通過熱線、在線等多渠道,及時響應(yīng)客戶咨詢、投訴與報修,并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)、生成派工單及跟蹤閉環(huán)。

3.負(fù)責(zé)服務(wù)過程的質(zhì)量監(jiān)控與改善:實施客戶回訪,收集服務(wù)滿意度反饋;對服務(wù)流程中的共性問題和潛在風(fēng)險進(jìn)行分析、記錄與匯報。

4.參與客服知識庫的更新與維護(hù):收集并提煉一線業(yè)務(wù)案例,協(xié)助完成知識庫內(nèi)容的修訂與完善。


任職要求

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、城市燃?xì)忸悓I(yè)優(yōu)先考慮;

2、具有較強(qiáng)的親和力;

3、具備較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力,有一定商務(wù)禮儀知識和素養(yǎng),具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,有較強(qiáng)的數(shù)字敏感度;


請發(fā)簡歷至以下郵箱 yaoweiyun@zhongyuenergy.com 聯(lián)系人:姚經(jīng)理 聯(lián)系電話:0755-83633397
2025-10-14
財務(wù)專員
工作地點
數(shù)量
6人
工作經(jīng)驗 0
最低學(xué)歷 大學(xué)本科
工作性質(zhì)
崗位職責(zé)

職位描述:

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行各項會計業(yè)務(wù)核算;

2、參與制定本公司的財務(wù)政策、制度,并組織實施;

3、負(fù)責(zé)編制財務(wù)月報、年報;配合內(nèi)外部審計,提供財務(wù)數(shù)據(jù)、報表;

4、負(fù)責(zé)制定公司年度預(yù)算及執(zhí)行分析;

5、組織存貨、固定資產(chǎn)的定期、不定期盤點;

6、負(fù)責(zé)內(nèi)外部客戶對賬;


任職要求

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè);

2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,有較強(qiáng)的數(shù)字敏感度;

3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通及協(xié)調(diào)能力。

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2025-10-14
計量管理崗
工作地點
數(shù)量
5人
工作經(jīng)驗 0
最低學(xué)歷 本科
工作性質(zhì)
崗位職責(zé)

1、組織開展供銷差數(shù)據(jù)的分析和檢討,推動供銷差各項指標(biāo)和重點工作的完成。

2、負(fù)責(zé)表具選型、方案評審工作。

3、檢查工商業(yè)表具巡檢、維護(hù)保養(yǎng)、封緘管理等工作,落實工商業(yè)表具全生命周期管理工作。

4、負(fù)責(zé)新型表具(遠(yuǎn)傳表、物聯(lián)網(wǎng)表、超聲波表)四新應(yīng)用和推廣。


任職要求

1、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、油氣儲運(yùn)工程、測控技術(shù)與儀器儀表等專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、專業(yè)成績扎實,有一定的設(shè)備管理能力或經(jīng)驗;

3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),能靜下心來做技術(shù)。

4、掌握一定計量管理和供銷差管理專業(yè)知識。



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2025-10-14
數(shù)智化運(yùn)營崗
工作地點
數(shù)量
3人
工作經(jīng)驗 0
最低學(xué)歷 本科
工作性質(zhì)
崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司各場景數(shù)智化運(yùn)營相關(guān)工作,不斷推進(jìn)公司數(shù)智化應(yīng)用與發(fā)展;

2.利用數(shù)智技術(shù),實現(xiàn)企業(yè)全業(yè)務(wù)、全場景的監(jiān)控、預(yù)警和監(jiān)管,實現(xiàn)高效的調(diào)度和資源統(tǒng)籌

3.不斷加強(qiáng)維護(hù)和發(fā)展應(yīng)用智慧運(yùn)營系統(tǒng)、工程數(shù)字化系統(tǒng)等數(shù)智化平臺

4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)及計算機(jī)軟硬件的日常維護(hù)。


任職要求

1、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、電子與計算機(jī)工程等專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、具備較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力,有一定商務(wù)禮儀知識和素養(yǎng),具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神;

3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神;

4、具有獨立檢測、判斷軟硬件故障的能力。

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2025-10-14
設(shè)備管理崗
工作地點
數(shù)量
2人
工作經(jīng)驗
最低學(xué)歷 本科
工作性質(zhì)
崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)設(shè)備管理制度的制定。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常管理工作:參與制定公司各種設(shè)備的安全操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)依據(jù)年度預(yù)算內(nèi)容審查設(shè)備購置,并督促預(yù)算落實執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)備主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)設(shè)備的選型、安裝調(diào)試、組織設(shè)備驗收;負(fù)責(zé)設(shè)備分類、登記、編號、調(diào)撥等日常管理,以及設(shè)備技術(shù)資料的管理;負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行,做好設(shè)備狀況分析和技術(shù)分析。
3、負(fù)責(zé)設(shè)備引進(jìn)工作。

任職要求

1、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、油氣儲運(yùn)工程、機(jī)械制造與自動化相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、掌握設(shè)備管理的基本理論知識,了解各種設(shè)備的基本原理。
3、熟悉設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)和使用方法。

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2025-10-14
安全管理崗
工作地點
數(shù)量
16人
工作經(jīng)驗 0
最低學(xué)歷 本科
工作性質(zhì)
崗位職責(zé)

1、參與安全管理制度的制定并實施。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各部門安全自查,組織公司月度檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,督促責(zé)任部門限期整改,并按規(guī)定上報。
3、負(fù)責(zé)收集并整理特種作業(yè)、特種設(shè)備、特殊場所的相關(guān)資料以及存在的不安全因素,對特殊工種作業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場檢查。
4、負(fù)責(zé)定期和不定期進(jìn)行消防檢查,維修、更換、購買消防器材及設(shè)備,熟悉公司重點部位的消防情況,組織員工消防演習(xí),發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。
5、負(fù)責(zé)安全事故處理工作:負(fù)責(zé)匯總統(tǒng)計本部門各類安全事故及隱患的情況,第一時間參加安全事故的調(diào)查處理,在規(guī)定時間內(nèi)提交事故調(diào)查報告。
6、負(fù)責(zé)制定全年安全宣傳及員工安全教育培訓(xùn)計劃并組織實施。

任職要求

1、安全工程、安全管理、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、城市燃?xì)夤こ碳夹g(shù)、熱能與動力工程、油氣儲運(yùn)工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、.具備專業(yè)的安全知識,了解國家安全生產(chǎn)法和消防法等相關(guān)的知識,能正確了解公司的相關(guān)規(guī)章制度。

3、取得安全員資格證或安全工程師資格證,掌握安全技術(shù)專業(yè)知識和安全管理技能。

4、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能夠站上講臺進(jìn)行安全授課。

5、熱愛本職工作,密切聯(lián)系群眾,能吃苦耐勞,敢抓敢管,不怕得罪人。

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